МБДОУ БОТАНИЧЕСКИЙ ДЕТСКИЙ САД РОМАШКА
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ БОТАНИЧЕСКИЙ ДЕТСКИЙ САД РОМАШКА РАЗДОЛЬНЕНСКОГО РАЙОНА РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
Мы рады приветствовать вас на страничке нашей первичной профсоюзной организации. Профсоюзная организация объединяет всех членов коллектива, участвует в повседневной жизни – буднях и праздниках, конкурсах и соревнованиях, бережет традиции детского сада.
Пусть крепнут содружества узы, иными мы быть не должны! Дошкольное образование и профсоюзы – основа единства страны!
ВОЛКОВА
Екатерина Ивановна
ПРЕДСЕДАТЕЛЬ
Крымской республиканской организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ
ЧУЙКОВА
Татьяна ПетровнА
Председатель Раздольненской районной организации Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации
96200, п.Раздольное, ул.Гоголя, 56
e-mail: razdolnoe.pk@mail.ru
suite: http://razdolnoe-r.reskom-crimea.ru
Полезные ссылки
Крымская республиканская организация Профсоюза работников образования и науки http://reskom-crimea.ru/press-sluzhba/news/
Общероссийский Профсоюз Образования http://www.eseur.ru/
Федерация Независимых Профсоюзов России http://www.fnpr.ru/
Федерация Независимых Профсоюзов Крыма http://fnpk82.ru/
Общая информация
Общероссийский профсоюз образования - крупнейшая, независимая, профессиональная общественная организация страны, объединяющая более 5 миллионов человек. Ее миссия - представление и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников образования, социальных прав учащихся.
Первичная профсоюзная организация - добровольное объединение членов профсоюза, работающих, как правило, на одном предприятии, в одном учреждении, одной организации, независимо от форм собственности и подчиненности действующее на основании положения, принятого им в соответствии с уставом, или на основании общего положения о первичной профсоюзной организации соответствующего профсоюза.
Профсоюзная организация МБДОУ объединяет всех членов коллектива, участвует в повседневной жизни – буднях и праздниках, конкурсах и соревнованиях, бережет традиции детского сада.
Руководящими органами Профкома являются:
1.Профсоюзное собрание – высший руководящий орган, которое созывается по мере необходимости;
2.Профсоюзный комитет – выборный коллегиальный орган, действующий в период между собраниями;
3.Председатель первичной профсоюзной организации дошкольного учреждения - выборный единоличный исполнительный орган.
4. Контрольно-ревизионным органом первичной профсоюзной организации ДОУ является ревизионная комиссия ДОУ.
Правовая основа деятельности первичной Профсоюзной организации МБДОУ «Ботанический детский сад "Ромашка» Раздольненского района Республики Крым.
Конституция РФ
Закон РФ «О профессиональных союзах, их правах и гарантии деятельности»
Трудовой кодекс РФ
Закон РФ «О коллективных договорах и соглашениях»
Устав Профсоюза работников народного образования
Уставные документы:
Устав профсоюза
Общее Положение о первичной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ
Коллективный договор МБДОУ "Ботанический детский сад "Ромашка" Раздольненского района Республики Крым
Правила внутреннего трудового распорядка
Цели и задачи профсоюза:
Основными целями профсоюза являются представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов профсоюза
Задачи:
Активизировать работу профсоюзной организации по представительству и защите интересов членов профсоюза, повышению социальной защищенности работников ДОУ.
Развивать социальное партнерство в решении социальных проблем работников ДОУ.
Содействовать в улучшении материального положения, укреплении здоровья работников детского сада, в создании условий для повышения их квалификации, проведении досуга.
Осуществлять организационные мероприятия по повышению мотивации и укреплению профсоюзного членства.
Что даёт нам профсоюз?
Стабильность трудовых отношений.
Приобщение к управлению учреждениями через соглашения и коллективные договоры.
Поддержку и развитие творческого и профессионального потенциала.
Правовую и юридическую помощь.
Организацию отдыха работников и их детей.
Организацию и проведение культурных мероприятий.
Материальную помощь работникам.
Кто может быть членом нашего профсоюза?
Членом профсоюза может стать каждый работник учреждения или организации образования, органа управления образованием, уплачивающие членские взносы и пользующиеся доверием профсоюзной организации.
Как вступить в профсоюз?
Нужно заполнить бланки заявлений о вступлении в профсоюз и о взымании членских профсоюзных взносов и передать их председателю своей первичной профсоюзной организации. Профсоюзный комитет примет вас в профсоюз, а председатель профкома заполнит необходимые учетные документы и передаст ваше заявление о взымании членских взносов в бухгалтерию. Дата приема в профсоюз исчисляется со дня подачи заявления в первичную профсоюзную организацию.
ПОЧЕМУ В ПРОФСОЮЗЕ БЫТЬ ВЫГОДНО?
Оставайтесь с нами!
Прежде всего, вступая в профсоюз, работники хотят защищать свои трудовые права, бороться за соблюдение трудового законодательства, против незаконных увольнений, ухудшения условий труда.
Есть профсоюзная организация - есть орган, выступающий от имени работников.
Есть профсоюзная организация - есть коллективный договор, есть возможность контролировать соблюдение прав и гарантий работников.
Есть профсоюзная организация - есть возможность защиты социальных гарантий в реализации права на труд.
Есть профсоюзная организация - есть возможность получить помощь и поддержку коллег.
Есть профсоюзная организация - есть возможность получать бесплатную юридическую помощь, обращаться с жалобами и заявлениями по всем вопросам, касающимися защиты прав работников.
Профсоюз сегодня - единственная общественная организация, имеющая законодательные права на деле представлять интересы и защищать права работников
КАК ВЫЙТИ ИЗ ПРОФСОЮЗА?
Член Профсоюза вправе выйти из Профсоюза путем подачи заявления в профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации. Выбывший из Профсоюза подает письменное заявление на имя администрации о прекращении взимания с него членского профсоюзного взноса. Заявление подлежит регистрации в профсоюзном комитете первичной организации Профсоюза.
Членство в Профсоюзе прекращается со дня подачи заявления о выходе из Профсоюза (образец прилагается).
Лицо, прекратившие членство в Профсоюзе, теряет право на профсоюзную защиту, пользование общим профсоюзным имуществом и профсоюзными льготами. Сумма уплаченных им членских взносов не возвращается.
Выбывшие из Профсоюза вместе с заявлением сдают в профком членский билет, который вместе с учетной карточкой уничтожается по акту по истечении 1 года со дня выхода из Профсоюза.
Работник вышедший из Профсоюза по собственному желанию может быть вновь принят в Профсоюз на общих основаниях.
Работник, исключенный из Профсоюза, может быть вновь принят в Профсоюз не ранее чем через год.
Профсоюзный стаж работника, вновь принятого в Профсоюз, будет исчисляться с момента повторного принятия его в Профсоюз.
МБДОУ БОТАНИЧЕСКИЙ ДЕТСКИЙ САД РОМАШКА
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ БОТАНИЧЕСКИЙ ДЕТСКИЙ САД РОМАШКА РАЗДОЛЬНЕНСКОГО РАЙОНА РЕСПУБЛИКИ КРЫМ
Мы рады приветствовать вас на страничке нашей первичной профсоюзной организации. Профсоюзная организация объединяет всех членов коллектива, участвует в повседневной жизни – буднях и праздниках, конкурсах и соревнованиях, бережет традиции детского сада.
Пусть крепнут содружества узы, иными мы быть не должны! Дошкольное образование и профсоюзы – основа единства страны!
ВОЛКОВА
Екатерина Ивановна
ПРЕДСЕДАТЕЛЬ
Крымской республиканской организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ
ЧУЙКОВА
Татьяна ПетровнА
Председатель Раздольненской районной организации Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации
96200, п.Раздольное, ул.Гоголя, 56
e-mail: razdolnoe.pk@mail.ru
suite: http://razdolnoe-r.reskom-crimea.ru
Полезные ссылки
Крымская республиканская организация Профсоюза работников образования и науки http://reskom-crimea.ru/press-sluzhba/news/
Общероссийский Профсоюз Образования http://www.eseur.ru/
Федерация Независимых Профсоюзов России http://www.fnpr.ru/
Федерация Независимых Профсоюзов Крыма http://fnpk82.ru/
Общая информация
Общероссийский профсоюз образования - крупнейшая, независимая, профессиональная общественная организация страны, объединяющая более 5 миллионов человек. Ее миссия - представление и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников образования, социальных прав учащихся.
Первичная профсоюзная организация - добровольное объединение членов профсоюза, работающих, как правило, на одном предприятии, в одном учреждении, одной организации, независимо от форм собственности и подчиненности действующее на основании положения, принятого им в соответствии с уставом, или на основании общего положения о первичной профсоюзной организации соответствующего профсоюза.
Профсоюзная организация МБДОУ объединяет всех членов коллектива, участвует в повседневной жизни – буднях и праздниках, конкурсах и соревнованиях, бережет традиции детского сада.
Руководящими органами Профкома являются:
1.Профсоюзное собрание – высший руководящий орган, которое созывается по мере необходимости;
2.Профсоюзный комитет – выборный коллегиальный орган, действующий в период между собраниями;
3.Председатель первичной профсоюзной организации дошкольного учреждения - выборный единоличный исполнительный орган.
4. Контрольно-ревизионным органом первичной профсоюзной организации ДОУ является ревизионная комиссия ДОУ.
Правовая основа деятельности первичной Профсоюзной организации МБДОУ «Ботанический детский сад "Ромашка» Раздольненского района Республики Крым.
Конституция РФ
Закон РФ «О профессиональных союзах, их правах и гарантии деятельности»
Трудовой кодекс РФ
Закон РФ «О коллективных договорах и соглашениях»
Устав Профсоюза работников народного образования
Уставные документы:
Устав профсоюза
Общее Положение о первичной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ
Коллективный договор МБДОУ "Ботанический детский сад "Ромашка" Раздольненского района Республики Крым
Правила внутреннего трудового распорядка
Цели и задачи профсоюза:
Основными целями профсоюза являются представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов профсоюза
Задачи:
Активизировать работу профсоюзной организации по представительству и защите интересов членов профсоюза, повышению социальной защищенности работников ДОУ.
Развивать социальное партнерство в решении социальных проблем работников ДОУ.
Содействовать в улучшении материального положения, укреплении здоровья работников детского сада, в создании условий для повышения их квалификации, проведении досуга.
Осуществлять организационные мероприятия по повышению мотивации и укреплению профсоюзного членства.
Что даёт нам профсоюз?
Стабильность трудовых отношений.
Приобщение к управлению учреждениями через соглашения и коллективные договоры.
Поддержку и развитие творческого и профессионального потенциала.
Правовую и юридическую помощь.
Организацию отдыха работников и их детей.
Организацию и проведение культурных мероприятий.
Материальную помощь работникам.
Кто может быть членом нашего профсоюза?
Членом профсоюза может стать каждый работник учреждения или организации образования, органа управления образованием, уплачивающие членские взносы и пользующиеся доверием профсоюзной организации.
Как вступить в профсоюз?
Нужно заполнить бланки заявлений о вступлении в профсоюз и о взымании членских профсоюзных взносов и передать их председателю своей первичной профсоюзной организации. Профсоюзный комитет примет вас в профсоюз, а председатель профкома заполнит необходимые учетные документы и передаст ваше заявление о взымании членских взносов в бухгалтерию. Дата приема в профсоюз исчисляется со дня подачи заявления в первичную профсоюзную организацию.
ПОЧЕМУ В ПРОФСОЮЗЕ БЫТЬ ВЫГОДНО?
Оставайтесь с нами!
Прежде всего, вступая в профсоюз, работники хотят защищать свои трудовые права, бороться за соблюдение трудового законодательства, против незаконных увольнений, ухудшения условий труда.
Есть профсоюзная организация - есть орган, выступающий от имени работников.
Есть профсоюзная организация - есть коллективный договор, есть возможность контролировать соблюдение прав и гарантий работников.
Есть профсоюзная организация - есть возможность защиты социальных гарантий в реализации права на труд.
Есть профсоюзная организация - есть возможность получить помощь и поддержку коллег.
Есть профсоюзная организация - есть возможность получать бесплатную юридическую помощь, обращаться с жалобами и заявлениями по всем вопросам, касающимися защиты прав работников.
Профсоюз сегодня - единственная общественная организация, имеющая законодательные права на деле представлять интересы и защищать права работников
КАК ВЫЙТИ ИЗ ПРОФСОЮЗА?
Член Профсоюза вправе выйти из Профсоюза путем подачи заявления в профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации. Выбывший из Профсоюза подает письменное заявление на имя администрации о прекращении взимания с него членского профсоюзного взноса. Заявление подлежит регистрации в профсоюзном комитете первичной организации Профсоюза.
Членство в Профсоюзе прекращается со дня подачи заявления о выходе из Профсоюза (образец прилагается).
Лицо, прекратившие членство в Профсоюзе, теряет право на профсоюзную защиту, пользование общим профсоюзным имуществом и профсоюзными льготами. Сумма уплаченных им членских взносов не возвращается.
Выбывшие из Профсоюза вместе с заявлением сдают в профком членский билет, который вместе с учетной карточкой уничтожается по акту по истечении 1 года со дня выхода из Профсоюза.
Работник вышедший из Профсоюза по собственному желанию может быть вновь принят в Профсоюз на общих основаниях.
Работник, исключенный из Профсоюза, может быть вновь принят в Профсоюз не ранее чем через год.
Профсоюзный стаж работника, вновь принятого в Профсоюз, будет исчисляться с момента повторного принятия его в Профсоюз.